如果有人要你推薦一名優(yōu)秀的程序員，你會想到誰？你認為你自己是嗎？你的評判標準是什么？
思考了這個問題，我意識到程序員可以以各種方式做到優(yōu)秀。所以我向你推出“四種類型的優(yōu)秀程序員”并附上插圖。
哲學家
哲學家喜歡編寫定義良好、結構良好的漂亮代碼。程序構思好后，哲學家會花大量時間在方案的優(yōu)雅性、健壯性和靈活性上。一個星期不談“最佳實踐”，哲學家就會覺得渾身不爽。
動力
嚴密控制帶來安全，哲學家的終極動力源于此。組織良好的，可預測的系統(tǒng)，清晰的設計原則是哲學家的理想境界。混亂是絕對不能容忍的。秩序產生美。
超能力
● 能寫出超級穩(wěn)定的代碼，穩(wěn)定到你敢把命壓上。
● 憑一人之力就能保持代碼的清晰，不管其他團隊成員的水平如何。
● 代碼的伸縮性好
劣根性
● 自認為總是正確的
● 連80列這種問題也要爭論（譯者注：老計算機的終端只能顯示80列，為了讓這些古老的終端閱讀方便，寫代碼一般每行不超過80個字符，但隨著顯示器越來越大，這個原則變得可有可無）
● 關注測試覆蓋率多于關注用戶問題
● 沒完沒了
忌諱
● 空格和Tab混著用
● 不遵守原子提交（譯者注：原子提交的意思是，如果解決某個問題所修改的代碼包含在多個文件中，那么這些文件需要一次性一起提交，這樣可以保證任一時刻代碼庫的狀態(tài)都是一致的）
● 給他們報名參加即興表演
發(fā)明家
發(fā)明家的實驗室源源不斷地出產異想天開的好東西。沒人求他們，他們就是自己想做。
動力
發(fā)明家的動力來自探索和發(fā)明全新的事物。強烈的好奇心促使他們把假設變成現(xiàn)實。
超能力
● 經常發(fā)明有用（或者將來有用）的新技術
● 有感染力的狂熱
● 讓你贊嘆：“哇靠，這樣玩也行？”
劣根性
● 非我發(fā)明癥（譯者注：是一種文化，指不信任、不使用非自己發(fā)明的技術）
忌諱
● 用這句話來打擊他們的創(chuàng)意：“這不是工業(yè)標準”
征服者
征服者沒有難題。對他們來說，編程只是一場征服之旅，不斷去克服各種挑戰(zhàn)。征服者很爭強好勝，但不一定是和別人爭。
動力
題目越難，沖得越猛。
超能力
● 能解決那些不可能解決的問題
● 比激光更敏銳的注意力，比馬拉松選手更好的耐力。
● 算法活辭典
劣根性
● 容易化簡為繁，因為這樣解決起來更爽。
● 永遠很無聊
忌諱
● 讓他們去做一個CRUD網頁應用（譯者注：CRUD指Create、Read、Update、Delete，文件系統(tǒng)最基本的操作，這里引申為過分簡單的應用）
● 強迫他們只能用命令式編程語言
● 給他們一本“數(shù)獨”謎題集（譯者注：數(shù)獨是一種填字游戲）
問題解決者
問題解決者是目標驅動的，冷酷的實用主義者。每個有明確定義的問題都會被他解決，詭異地不擇手段地解決。
動力
問題解決者的動力來自創(chuàng)造價值，所以他們關注結果多于關注過程。
超能力
● 傾聽
● 付諸行動
● 利用技術來解決現(xiàn)實問題，而不是亂上添亂。
劣根性
● 容易激怒純粹主義程序員
● 機會主義者
忌諱
● 給他們繁忙的工作
● 分配給他們沒頭沒腦的任務
成為一個優(yōu)秀的程序員
當然，不可能每個程序員都能簡單地對號入座。重點是，優(yōu)秀的途徑有很多種。作為一個程序員，這四種人才都需要大力培養(yǎng)。當你面對任何困境，都能找到合適的人來解決，這才是真正的優(yōu)秀。