騰訊當時的筆試題好像就是側重c++語法吧，似乎都是比較基本的題目。
面試開始就是問了一些簡歷的事情，記得問的還是比較仔細的，我的每個項目都逐個介紹了一遍。這道工序完了之后是讓我寫一個程序解決一個簡單的問題，我也比較快就寫出來了。他看了一下問了一些問題，我就逐一簡答了一下?？偣泊蟾呕艘粋€小時左右吧，我就出來了。
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面試官1周：
給了我一份試題，開始做題，都是一些比較基礎的東西。
MFC和ATL/WTL的消息實現機制
排序算法，hash表的定義，優勢。
使用C++實現一個單例模式
談談除IDE外的調試工具，DegView，WinDbg等等
編程題：
最有效的將54張牌隨機生成，我多次使用的隨機數，但是考官的要求是只使用一次隨機數。
面試官2菜：
問我較多的是網絡協議設計的問題，聊了些遠程調試方面的技術，dump、minidump
問了些COM組件原理，開發相關的問題
面試官3 不詳
問我對QQ文件傳輸模塊的設計
編程題：
將一個超過64位的大數轉換成16進制的數字
面試官4 林
問了線程管理相關的問題，COM組件接口的實現機制，調用機制，套間模型等等
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雖然最終沒有選擇騰訊，但是感覺騰訊的招聘還是一次很有代表的招聘，希望下面的
經歷對大家有些用處。
本人計算機類碩士，研究方向是三維圖形及建模，對游戲很感興趣，是個游戲玩家(非
網游)，所以準備的方向是騰訊游戲類的工程師。
第一輪：筆試。qq的筆試題還是很有特色的，考察重點是數據結構，Unix，IQ，數據結
構部分都是很基本的知識，如果你不會，那你就該檢討自己了。Unix部分，相對而言比較
陌生，但也不是很難，是Unix方面很基本的東西。這些東西在面試中又一再提到。IQ，比
較難了，尤其是最后一個選做題，題目大家應該都知道了。筆試及格成績應該是50分左右
吧，而且給分還是很松的。筆試其實是很重要的，因為最后筆試試卷和你的個人材料都是
裝訂在一起的，每個面試官都會看到。所以，比較差的成績即使進入了面試也很難走遠。
第二輪:技術類一面。這個和你具體選擇的方向關系不大，主要分研發，測試，基礎研
究等幾個方向。我面的是研發方向的，這個方向我感覺是純軟件的，所以對計算機的學生
來說相當有利，尤其是從事網絡，應用軟件，數據庫這些上層軟件的。面試官以提問+代碼
相結合。我的問題有：自我介紹，項目介紹，這兩個是必須的，在介紹項目的時候，面試
官會深入問問題，會對某些細節，例如數據機構，算法復雜度，數據庫連接問一些問題。
隨后是專業面試，題目都是相當經典的題目，大致有:進程與線程；Unix和windows進程間
通信的主要方式和系統調用；敘述TCP/UDP協議，他們的應用，TCP的三次握手，滑動窗口
，超時重傳；HTTP協議和COOKIE機制和一些COOKIE的問題(這個我不會)；讓你設計一個PD
A上的通信簿，你會用樹還是哈希，從這個問題會引申出hash,平衡數，紅黑數的一系列問
題；面向對象的多態是什么，設計一個多態的例子；C++的虛函數實現機制。問題不難，但
是你回答問題的手段和技巧很重要。幾個經驗：要有自信，敢說精通，熟悉這些詞語，對
自己的強項一定要毫不猶豫的說精通。回答問題之前，好好組織一下語言，不要說的顛三
倒四，邏輯不清。問題一定要回答的全面，你說的越多越好，如果能把相關方面說出來更
好。
在進行技術面的時候，一個最重要的問題就是，你要清楚的知道自己的強項，自己的特
長，盡可能的把面試官朝你的方向引。我的特長是應用軟件開發和面向對象建模，所以我
每次自我介紹總要強調自己的軟工很好，軟件開發流程很熟，這樣和很多面試官在軟件開
發流程方面就有很多問題可以探討。你一定要展現出你的技術專業性(你是技術類的)和你
對公司，職位的熱情。
在一面的時候，我向面試官展現了很多我在軟件開發方面的技術和對游戲的熱愛。所以
，當面試官向我祝賀說"我相信你應該可以進入騰訊"，我就知道，這個offer應該有希望了
。
第三輪：團隊合作，這個問題大家也應該都知道，4副撲克搭塔放雞蛋的。這一輪我認
為是過場，只要你技術面表現的不錯，你這一面都不大會刷。一組8個，我們做的很成功，
兩個實驗都完成了。但是最后還是只有兩個進入了第三輪。而且，最后HR面試的時候，我
偷偷看了一下我的面試記錄單，第二面是空的，根本沒用啊。
第四輪：繼續技術面，manager技術面，面的很辛苦，騰訊組織的非常不好，很多人等
了很久才開始面，而且一部分面試官因故走了，結果這一面很多人面的很郁悶。面我的據
說是互動娛樂部的一個manager(HR說的)，面的問題很無聊:進程和線程，TCP/UDP,排序算
法(讓我給他完整的說了一遍我所知道的排序算法和他們的時間復雜度)，Windows的內存尋
址方式，Socket中阻塞模式干什么用的，你所認為的軟件開發模式和你對你所做項目的一
些評價。最后是一個程序題，寫代碼，個題非常重要，如果做不出來或者做錯了，那就
估計沒戲了。題目是給定一個字符串，例如abc123de4f67,把里面所有的數字字串找出來，
并且存貯起來，例如你要把123，4，67找出來，放到3個char型數組里。這個題目很經典了
，相信很多人都知道。
第五輪：HR面，paul一面定乾坤，淘汰率很高，據說一半。HR面無非就是談談薪水啊，
你的家屬啊，發你offer你來不來啊，可能根據個人情況還會談一些其他的。paul和我談了
很多網游的問題，包括網游的發展前景，一些成功網游的經驗，一些競爭公司的情況，游
戲引擎的一些情況，介紹了一下我要去的部門和職位?？傊銘摫憩F的更加專業點，
要有自信。
之后發offer，簽約會。確定deadline是11月20號。
對技術類公司的一些總結：基礎全面，重點突出，專業對口，滿足這三點，就絕對可以
找到一個不錯的技術類職位。如果你能對你所要從事的行業有清醒的認識(主要公司，目前
格局，發展趨勢),那你將在求職中無往不勝。
首先感謝騰訊給了這么長的面試流程，好好鍛煉了下自己。感謝給了這么長的deadlin
e，好進行選擇和思考。感謝面試時認識的很多朋友。
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昨天我正式收到了騰訊的實習生offer，暑假我要去深圳的騰訊總部了～
從開始想到申請騰訊實習生，一直到接到lily通知我拿到offer，過程還是挺曲折的～我只是想記錄下這段經歷～
騰訊的面試是我第二次的正式面試。第一次是以前寫過的51job.com重慶200強選拔賽中的面試，那次貌似碰到一個不搞技術的人來問我很多非技術的問題，我比較郁悶，他比我更郁悶。。。
網申
按我的記憶，以前網頁上寫明了，在全國招300名技術類實習生到深圳的騰訊總部實習。我看到這個要求，感覺自己還蠻符合的（至少不像MSRA的實習生要求那么高，在此羨慕一下sixsix），于是我進行了網申。在線填完簡歷之后，遲遲沒有提交，因為面對繁多的職位不知道選哪個好。于是我想到了在騰訊工作的暉哥，咨詢他老人家當然是必不可少的～
牛人都是很忙的，暉哥也不例外，不過暉哥仍然愿意在繁忙的工作中為我出謀劃策。在網站上可以看到騰訊的招聘計劃中，沒有任何一個職位是在重慶招聘的，這讓我感到希望渺茫。如果這個時候我仍然執著地等待網申的結果，可能我就與騰訊無緣了。。。于是我選擇了：
內部推薦
事實證明，網申也沒有任何回音。暉哥讓我把電子簡歷發給他看看，耐心地看過之后，暉哥說希望我能來他的組工作。我也想啊。。。不過這件事不是暉哥就能說了算的。。。暉哥把我的簡歷交給他們部門的HR老大，然后讓我等消息～
一面
6月3日上午10點54分，暉哥給我QQ發了條消息，說“準備一下面試，隨時可能有電話”，不過這個時候我并沒上QQ。。。人在實驗室做網絡安全課程設計，大概11點接到一個0755區號的電話，心想應該是深圳的，果然是一面的電話面試。面試官是個男青年聲音，問我現在方不方便講話，我走到窗戶邊的安靜地方跟他說方便。
一面持續了大概20多分鐘，基本全是技術面。他首先說看過了我的簡歷，讓我從做過的項目里選擇一個來談談。主動權掌握在了我的手中我就不客氣了，我選擇了Dreambook，這是我們DreamX小隊最引以為豪的項目，經歷過MSRA大牛們的提問，已經向不知道多少人展示過。他問了我一些很常規的技術面問題——介紹一下這個項目，我們開發團隊有幾個人，開發了多久，如何分工，我在這個項目中擔任了什么職責，用到了一些什么技術，軟件的架構和某些流程是怎樣的，軟件的缺陷和前景在哪里。了解了整個項目之后，他問到了一些技術細節——每個模塊是依據什么技術和想法實現的，模塊之間的接口是怎樣的，測試是否考慮到各種實際情況，某些功能是否會在不同的情況下失效，軟件是否做過性能測試，如何發現軟件的瓶頸所在，軟件是否根據用戶的進一步需求改進過并且如何改進的，我們參加比賽的時候，我們的作品為什么比其他作品好。
這個項目是我參與過開發周期最長的一個，他問到的這些問題，我們早就有過考慮，并且有著完善的解決方案。技術面沒有難倒我。之后他問了我一個RP題，我認為自己在性格上的優缺點是什么。我說我的優點在于樂于并善于學習新鮮的東西，然后舉例說明，缺點在于有時候容易驕傲自滿，我自己也知道這個缺點，正在努力改進中。。。
最后他問我對騰訊公司有沒有什么想了解的，或者想問的問題，我說沒有。他問為什么，我說我有暉哥，以前了解過一些，以后有不了解的也可以問他。然后電話就掛了。
暉哥問起我，我才發現我不應該不問問題。暉哥猜不出是誰面的我，我還不知道什么時候會有二面的消息。。。于是再次等消息。。。
二面
6月4日，暉哥告訴我，一面通過了，等端午節過了準備二面。我跟暉哥說，看來騰訊對實習生的技術要求不高啊，一面還是比較簡單的。后來才知道，BT的在后面。二面過程是我目前見過的第二BT面試（第一BT的當然是MSRA的面試）。幸好我還是認真準備了的——我在網上搜以前騰訊招實習生的筆試面試題，結果一個都沒有，只有招員工的時候的筆試面試題，我就按這些題準備，思考騰訊可能考察哪些方面，后來確實派上了些用場。這告訴我，無論認為多么簡單，面試一定要有準備。
6月17日，一個陌生的女人闖入我的生活，她就是lily。她打電話告訴我恭喜我通過了初試，希望我能參加在成都進行的復試。我問了一下lily，為什么要去成都，不來重慶面，她說因為重慶地區通過了一面的就我一個人。。。我徹底絕望了，看來不得不去一趟成都。我問二面是誰來面，她說是一個部門的主管。我又問二面主要是什么問題，她說還是以技術面為主。暉哥建議我準備一下算法。
6月19日早上，我在川大旁的一個酒店12樓的客房里面試，lily給我的schedule是9點到9點半面試，實際上從9點面到了 10點45分。在這1個多小時內，面試官的問題密度灰常大，覆蓋面之廣，技術難度之深，在本人短暫的職業生涯中史無前例。他問到了Unix/Linux 或 Windows 開發平臺下的C++，CGI，JS\AJAX\CSS\ASP\FLASH，Java EE網站開發，Java ME手機開發，嵌入式，3D渲染原理，3D游戲引擎，網絡分層，TCP/IP協議的原理，Winsock編程，服務器集群，分布式，Web服務器原理，數據庫設計，數據庫壓力測試，搜索引擎技術，基于.Net/C#的Web開發，大并發訪問網站的架構設計，軟件工程，算法和數據結構?；旧习盐沂煜さ模伊私馄っ模臀衣犝f過的，我沒聽說過的，全部問了一遍。面完出來之后，我的頭都是暈乎乎的。。。
二面的面試官人很好，我沒回答好的問題，他有時候會給我解釋一遍。他把我的每個項目都看了一下，針對每個項目都有至少一個的比較有深度的問題。因為問題太多，具體的印象比較深刻的問題能想起幾個就寫幾個：
讓我把Dreambook軟件的系統架構圖畫出來，問我系統架構圖、功能模塊圖、用戶流程圖的區別。（這個比較簡單）
哪個部分是Dreambook的核心，為什么？
下載一本書的所有網頁后，生成一本書的目錄、每章、每節之間的鏈接，這個樹形結構分析的算法是怎樣的？
去除每本書的網頁的廣告內容時，如何判斷哪些是正文，哪些是無效信息？（模糊匹配算法）是否是基于HTML標簽的？（是，但是不全是）是否是精確匹配的？（不是）
如何做用戶需求分析？是不是需要準備什么？舉例說明。
對Baidu和Google搜索引擎的原理了解多少？我們的搜索是搜索全文還是搜索摘要？（搜索全文，舉了Lucene的例子說明全文搜索原理）搜索量很大時，如何保證性能高效？（將搜索結果分頁顯示，一次只列出10個搜索結果）
有沒有在Linux下做過C++編程？開發平臺是什么？寫出該開發平臺編譯一個test.c文件的命令。
有沒有開發過3D游戲引擎？做了一個什么樣的游戲？這個游戲的特色在哪里？
OSI網絡7層結構是什么？詳述TCP連接3次握手的過程，如果在VC下開發，這個過程分別對應調用哪些Windows API？（我發現這個問題是騰訊對所有人必考的問題）設計一個異步傳輸模式下的數據包結構。
對Java EE框架下的Spring、Hibernate、Struts了解多少？對一個Web服務器的原理機制，比如Apache服務器的原理機制了解多少？IIS呢？
敘述當一個用戶登錄QQ時，與騰訊的服務器進行連接的過程。需要經過幾層的路由？如果要自動選擇最快的服務器進行連接，應該用什么方法實現？測試用戶與騰訊的多個鏡像服務器之間響應時間，是由用戶發起測試還是由服務器發起測試？（服務器）采用什么協議測試？（ICMP）
對于一個訪問量很高的網站，性能瓶頸在哪里？可以做哪些優化，架構如何設計？
如何探測一個網絡協議漏洞？發出的探測數據和接收到的響應數據是怎樣的？如何判斷是否存在漏洞？
最后一個問題印象最深，他說最后一個問題很簡單（他笑），就是讓我寫一個雙向鏈表的插入刪除操作，要求1：每次插入刪除之后，鏈表里的元素 ——假設是int——是按升序排列的；要求2：必須用C++實現2個類CNode和CLink，CLink類里面封裝add()和delete()方法。時間是20分鐘，他要求我在這20分鐘內，從12樓坐電梯下到1樓大廳，在大廳找個桌子，用紙筆寫好，然后上12樓交給他。
我在XXY寢室里寫模擬文件系統寫到4點睡的，寫了一晚上的指針操作，這個問題我還是比較熟悉，按時交給了他。代碼有優化的余地，不過沒來得及優化，跟他說明了一下。注意的地方有2點，一個是指針操作的時候，刪除哪個，連上哪個，操作順序安排容易出錯，要細心，還有就是添加和刪除的結點位于第一個和最后一個時，處理方式有些不同。
最后他問我有沒有什么問題，我問他什么時候給答復，他說下周內。然后他就叫下一個面試的同學進去了。
面完了才知道，這個面試官是暉哥所在部門老大的老大。。。大大牛啊～
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騰訊宣講，知道今年在重慶要擴招，要招35個。呵呵，高興啊，越來越有戲了。后來加上川美的一共要了27個。想一想，還是印證那句話，機會只留給那些有準備的人。華為面完第二天就是騰訊筆試，綠盟和騰訊筆試時間沖突，放棄。綠盟也是一家非常好的公司！騰訊研發崗位是一筆三面，前兩面是純技術面，也是最重要的，最后的HR面對開發的來說，基本沒關系。之前看了很多騰訊筆經，都是考C和數據結構，加一點點C++，基本沒有問題 筆試之前我都直接準備面試的東西了，包括之前成都筆試過的同學傳回來的信息。筆試題很正常，但我看到卷子一發下來，傻了。兩大題：一、選擇60分，二、程序填空40分。題目結構沒有問題，和往年一樣，但問題是選擇題部分，完全不著邊。往年就是考考C和數據結構，而這次基本沒有，有hash加密，操作系統也考了很多，而且比較偏。直接把會做的快速做完，主要做后面的程序填空，這個比較難。但我知道他們肯定看重程序這塊。程序填空兩道題，一題是四則混合運算，相當于計算器吧；另一題是背包算法?？嗨稼は?，基本做好，時間根本不夠 兩道附加題都沒做。筆完后，也無所謂了，聽天由命吧。后來進入一面了，大家基本都進了。呵呵，看樣子騰訊知道錯了，要海面了。后來一面我才知道，我的選擇是對啊。主攻程序填空，筆試成績他們也基本認可，而且沒讓我寫程序，很多人都要求寫了。一面是一個和我們年紀差不多的小伙子，很友善，完全就是項目。我就講了一下自己的那個核心項目，也是最有技術含量的。呵呵，主要問了自己做了哪些東西，項目的瓶頸，以及你為解決這些瓶頸做的工作。還問了額外的兩個問題：怎樣用宏把多條語句括在一起？腦子里沒啥想法，立馬先說一個，用兩個大括號括起來就行了。他說再想想。想了幾秒，他提示說用while什么的可以不？我想起來了，用while(0)語句。Linux內核黑客很經典的一個東西，然后他又說這樣做的好處是什么？以前看過，想了一會兒，說就是多一個分號和少一個分號的區別。他沒有追究下去。第二個問題，全局變量、靜態變量、局部變量在虛擬地址空間中怎么存放？這個小case了。最后面試官問了我有什么問題問他。我說你怎么不問問我socket方面的東西呢？他說我知道你掌握的很好了，不用問了。嘿嘿，看樣子對我比較滿意，基本過關了，回去準備二面。
進入二面，也是最關鍵最難的一面，過了offer就基本到手了。過去一看，是那個香港人，去年師兄就倒在他的槍下，長得像中國人，但說中文像老外，中間還夾雜著一些英語單詞。不管了，豁出去了。第一個問題：看了你的簡歷，TCP網絡知識學的不錯，那講一下TCP和UDP的區別。（簡單?。㎡K，那你講一下為什么TCP要三次握手？我說建立連接。他說其實沒有什么連接這東西，都是虛的。他說的很對，所謂的連接確實很虛，人為的定義而已。以前沒想過這個問題，綜合所有對TCP的理解，我想了一會兒，我說為了協商窗口大小和初始序列號。他說對，是協商，那怎樣協商初始序列號呢？我倒！沒想過這個。那就臨時想，應該是隨機選取一個數，做為初始序列號。他說對，那為什么要隨即選呢？我靠?。〔徽牢夷悴涣T休啊 我想了半天，無果！他說隨機選一個，就是第一個包的序列號一定是隨機協商的那個數，其他的序列號的包就丟棄，也就是所謂的連接，可靠的傳輸。呵呵，問到這里，我明白了。這家伙確實厲害，其實知識很簡單，就是你有沒有想過為什么TCP他要這樣做呢？一直往下問，為什么？為什么？？這才是對技術的追求，對技術的熱愛！他說OK，下一問題：如果有一個很大的程序，很 ci CPU。我說什么是ci CPU，他說就是很耗CPU。我說噢，心想很耗CPU就是很耗嘛，什么很ci啊。他繼續說，你怎么找到那段很ci CPU的代碼？我說主要看一下while循環、for循環的語句。他說code builder（沒聽清，好像是這兩個單詞）也是要做，但如果幾十萬行、幾百萬行的程序，有什么方法或工具去找呢？我說我們一般沒這么大代碼的程序，一般就是查看一下while循環、for循環的語句什么的。他說噢，那下一問題：volitate有什么作用？我了解一點，好像是防止編譯器優化。他說怎么防止優化？我說不知道，只是了解這個東西，沒具體用過。下一問題：函數?？臻g里面有哪些東西？我說局部變量、參數、返回地址。他說嗯，返回地址是什么東西？我看過，但不大清楚，只怪在自己知識掌握的不大扎實。后來在他的慢慢開導下，知道了函數棧的大概原理。下一問題：就是上面說的談談select和epoll的區別。還有一個問題，記不起來了。想想整個面試過程他問的問題，都不難，剛開始都能回答，但他會一直往下問，一直問為什么？為什么要這樣做？就招架不住了，就是看你對知識的掌握是追根求源還是淺嘗輒止。這個面試官大概30出頭，是個技術高管，但整個過程他非常有激情，感覺比我們還有活力，心態更年輕。他說的話比你多得多，對你有壓倒性技術優勢，別被他壓倒。我心態很好，他跟我飚英語，我也加一些I see、OK之類的話，很淡定。對于技術面試，一定要放松，表現的比較牛，面試官更喜歡。呵呵，還有就是我能感受到他對技術的理解和追求的深度，雖然已經是高管了，但心態還是那樣的年輕、有活力。我能看出騰訊是個怎樣的公司，技術人員的培養方式和工作環境，很喜歡！二面完了之后，沒底啊。等結果，最后三面就沒啥了，提前看一下企業文化四個詞，對于技術類的hr面，基本不會刷人。后來所有27個進HR面，都簽約了。在等待二面結果的時候，華為讓簽三方，到了最后通牒了，相當糾結啊。后面沒什么好公司了，搞不好華為、騰訊兩頭空。后來一狠心，不簽了，既然選擇了騰訊，就相信自己！用《奮斗》里面徐志森跟陸濤說的話：你這是在賭博，有個決心我一定要下，就是和你一起回到小巷中，在那里只有一條出路，你決不能回頭，你只能往前沖，那是冒險沖出來的，這是一種生意 一種人生，那就叫做絕處逢生。
總結騰訊的面試經驗，一定要實際動手做過項目，并為解決關鍵問題做出貢獻！然后專業基本知識要扎實掌握，就問你簡歷上的東西，不要你什么都懂，就對你所掌握的那些知識要學的很深、很扎實，確實對技術執著、追求、熱愛！
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