青青草原综合久久大伊人导航_色综合久久天天综合_日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月_热久久这里只有精品

posts - 0,  comments - 5,  trackbacks - 0

1、單一職責

  不論是在設計類,接口還是方法,單一職責都會處處體現,單一職責的定義:我們把職責定義為系統變化的原因。所有在定 義類,接口,方法的時候。定義完以后再去想一想是不能多于一個的動機去改變這個類,接口,方法。如果答案是肯定的,說明定義的類,接口,方法則多于一個職 責。故違背單一職責,遇到這種情況應該重新細分職責,直到不會出現多種職責的類,接口方法為止(發現職責,并把那些職責相互分離)。單一職責的為最簡單的 五種原則之一。在軟件設計的過程中處處體現。無處不在。

2、開閉原則

  開閉原則是指類、模塊、方法是可以擴展的,但不可以 修改。開即對擴張開放,閉即對修改關閉。開閉原則的應用體現在,開發人員應該僅僅對程序中頻繁出現變化的地方進行抽象(封裝變化點)。對變化點的封裝即對 變化的修改關閉。對于變化的不確定性,可隨時擴展。即 繼承的使用。抽象類的運用。

3、替換原則(Is-A)

  替換原則即是總是保證子類可以替換它的基類。

   替換原則的實現。對于一組具有類似屬性,方法,變量的類。我們可以提取公共屬性,方法,變量做為一個基類(抽象類或者類),使這一組類繼承基類,重寫虛 方法?,F在這些繼承的類和基類的關系符合Is-A。如基類為鳥,則繼承類可以為麻雀,燕子。我們可以說麻雀Is-A鳥,燕子Is-A鳥。

  在項目中所有使用子類的地方都可用父類替換,但在調用方法的時候 ,即呈現面向對象編程的多態性。即替換原則,非常重要的原則,也是比較對難的原則。

4、依賴倒置原則

  a、高層模塊不應該依賴于低層模塊。二者都應該依賴于抽象
  b、抽象不應該依賴于細節。細節應該依賴于抽象。

      在面向過程的開發語言中分析和設計,總是創建一些高層模塊去調用低層模塊、策略依賴于細節的軟件結構。實際上這種方法的目的就是要定義子程序層次結構,該 結構 描述了高層模塊怎樣調用低層模塊。而設計良好的面向對象的程序,正好“倒置”了這種依賴關系。高層模塊不再依賴于低層模塊,從而低層模塊的修改不會影響到 高層模塊,并且高層模塊也是能非常容易的被重用,高層模塊和低層模塊都影響都依賴于抽象。這樣也非常符合強內聚松耦合的編程思想。故該原則也是框架設計的 核心原則。
      使用傳統的過程化程序設計所創建出來的依賴關系結構,策略是依賴于細節的,這是糟糕的,因為這樣會使策略受到細節改變的影響,面向對象的程序設計倒置了依賴關系結構,全程細節和策略都依賴抽象,并且常常是客戶程序擁有服務接口。
      事實上,這種依賴關系的倒置正是好的面向對象設計 的標志所在,使用何種語言來編寫程序是無關緊要的。如果程序的依賴關系是倒置的,它就是面向對象的設計。如果程序的依賴關系不是倒置的,它就是過程化的設計。
      依賴倒置原則是實現許多面向對象技術所宣稱的好處的基本低層機制。它的正確應用對于創建可重用的框架來說是必需的。同時它對于構建在變化面前富有彈性的代碼也是非常重要的,由于抽象和細節彼此隔離,所以代碼也非常容易維護。

5、接口隔離原則

        應該說該原則是處理現有“胖”接口所存在的缺點。如果類的接口不是內聚的,就表示該類具有“胖”接口。換句話說“胖”接口可以分解成多組方法。每一組方法 都服務于一組不同的客戶程序。這樣,量引客戶程序可以使用一組成員函數,而其他客戶程序可以使用其他組的成員函數。

        接口隔離的方法有兩種(分享客戶就是分離接口):

               1、使用委托(此委托非.net委托[delegate])分離接口

       使用委托即,創建一個委托類,用此類去實現分離后的其它接口中的方法。

               2、使用多重繼承分離接口、

        此方法,即將現有“胖”接口分成供不同客戶程序調用的兩個或多個接口,而需要實現多個接口的客戶程序,則使用多重繼承來實現。

    這兩種方法是實現接口隔離的全部方法,其中第二種方法使用較普遍,也比較簡單。而第一種方法使用起來相對比較復雜,而且在使用委托的過程中也會產生重 復的對象,則占用運行時間和內存開銷。有的時候第二種方法是必須的,第一種方法是不能使用的。如:利用委托對象所做的轉換是必需的,或者不同的時候會需要 不同的轉換。

posted on 2012-10-24 14:12 saha 閱讀(269) 評論(0)  編輯 收藏 引用

只有注冊用戶登錄后才能發表評論。
網站導航: 博客園   IT新聞   BlogJava   博問   Chat2DB   管理



<2025年11月>
2627282930311
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
30123456

常用鏈接

留言簿

文章分類

文章檔案

收藏夾

搜索

  •  

最新評論

青青草原综合久久大伊人导航_色综合久久天天综合_日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月_热久久这里只有精品
  • <ins id="pjuwb"></ins>
    <blockquote id="pjuwb"><pre id="pjuwb"></pre></blockquote>
    <noscript id="pjuwb"></noscript>
          <sup id="pjuwb"><pre id="pjuwb"></pre></sup>
            <dd id="pjuwb"></dd>
            <abbr id="pjuwb"></abbr>
            日韩午夜三级在线| 一本色道久久精品| 国产日韩免费| 日韩视频一区二区三区| 在线观看视频日韩| 午夜国产精品影院在线观看| 日韩午夜在线电影| 裸体女人亚洲精品一区| 久久久精品国产免大香伊| 国产精品久久久久久久久借妻| 欧美大片一区二区三区| 国产综合色精品一区二区三区| 99re热这里只有精品免费视频| 亚洲三级网站| 久久婷婷成人综合色| 久久―日本道色综合久久| 国产精品自拍小视频| 夜夜嗨一区二区三区| 中文欧美日韩| 欧美日韩在线不卡一区| 亚洲日本va午夜在线电影| 在线观看一区视频| 久久嫩草精品久久久久| 麻豆视频一区二区| 国内精品久久久久影院 日本资源 国内精品久久久久伊人av | 一本色道88久久加勒比精品| 久久频这里精品99香蕉| 欧美大片一区| 亚洲日本va午夜在线影院| 久久综合狠狠| 亚洲国产福利在线| 亚洲乱码国产乱码精品精| 欧美成人乱码一区二区三区| 亚洲国产精品ⅴa在线观看| 亚洲精品一区二区三区在线观看| 免费在线看成人av| 最新亚洲视频| 亚洲男女毛片无遮挡| 国产精品主播| 久久久久久尹人网香蕉| 欧美国产综合一区二区| 亚洲欧洲日产国产网站| 欧美日韩免费视频| 亚洲一区二区三区色| 久久精品国产在热久久| 亚洲第一区在线| 欧美人成网站| 亚洲欧美在线观看| 欧美xx视频| 亚洲视频免费在线| 国产日韩成人精品| 老司机aⅴ在线精品导航| 亚洲精品视频一区| 亚洲欧美日本国产专区一区| 国产一区二区三区高清在线观看| 久久久久久久久久码影片| 亚洲国产欧美一区二区三区久久 | 欧美一区二区三区啪啪| 精品51国产黑色丝袜高跟鞋| 欧美国产日韩一区二区三区| 亚洲免费影视第一页| 免费看的黄色欧美网站| 一区二区三区免费网站| 国产亚洲精品v| 欧美国产日韩一区二区在线观看 | 亚洲一区尤物| 亚洲第一福利在线观看| 欧美日韩视频免费播放| 欧美在线影院在线视频| 亚洲国产另类 国产精品国产免费| 亚洲欧美精品在线| 亚洲激情网站免费观看| 国产精品影视天天线| 欧美成人a视频| 久久国产精品久久久久久久久久| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美| 午夜精品一区二区三区四区| 亚洲精品国产精品国产自| 国产一区二区精品| 国产精品二区二区三区| 免费看亚洲片| 欧美资源在线| 亚洲调教视频在线观看| 亚洲国产精品成人va在线观看| 欧美一级在线亚洲天堂| 99这里有精品| 亚洲欧洲另类国产综合| 一区二区三区无毛| 国产午夜精品久久久久久久| 欧美性猛交视频| 欧美精品 国产精品| 久久亚洲精品伦理| 欧美在线视频日韩| 亚洲欧美高清| 中文精品视频| 99精品免费网| 9国产精品视频| 亚洲欧洲综合| 91久久国产综合久久| 欧美激情精品久久久久久黑人| 久久先锋影音av| 久久久99精品免费观看不卡| 久久不射2019中文字幕| 亚洲欧美资源在线| 亚洲免费视频观看| 亚洲——在线| 亚洲欧美日韩视频二区| 亚洲自拍偷拍福利| 亚洲一区二区三区欧美| 一区二区三区 在线观看视频| 91久久久一线二线三线品牌| 亚洲国产精品一区二区第四页av | 欧美精品一区三区| 欧美精品www在线观看| 男女av一区三区二区色多| 麻豆精品在线视频| 欧美第一黄色网| 欧美激情a∨在线视频播放| 欧美黄色影院| 欧美日韩在线免费| 国产精品福利在线| 国产女人精品视频| 国产欧美一级| 在线看片一区| 亚洲免费黄色| 亚洲伊人色欲综合网| 欧美一区二区在线| 久久伊伊香蕉| 亚洲高清不卡| 在线亚洲精品福利网址导航| 亚洲香蕉视频| 久久久久久9999| 欧美精品一区二区在线播放| 国产精品高清免费在线观看| 国产一二精品视频| 亚洲国产精品美女| 亚洲先锋成人| 久久乐国产精品| 亚洲人成人一区二区三区| 中文国产一区| 久久久亚洲高清| 欧美日韩一区二区三区| 国产欧美日韩在线观看| 在线免费高清一区二区三区| 亚洲作爱视频| 久久精品亚洲一区二区| 亚洲电影第三页| 亚洲一区欧美二区| 美女图片一区二区| 国产麻豆9l精品三级站| 亚洲国产高清一区| 先锋影音国产一区| 亚洲福利一区| 欧美一区二区三区四区高清| 女人天堂亚洲aⅴ在线观看| 国产精品爽黄69| 最新日韩欧美| 久久久久国产精品厨房| 日韩一区二区免费看| 久久国产欧美日韩精品| 欧美日韩国产在线一区| 狠狠色狠狠色综合日日五| 制服丝袜激情欧洲亚洲| 欧美成人综合在线| 午夜精品电影| 欧美三级免费| 91久久精品国产91久久性色tv| 午夜视频一区二区| 亚洲精品影视| 欧美成人精品在线视频| 狠狠色狠狠色综合| 久久成人18免费网站| 日韩小视频在线观看专区| 久久综合久久久| 国产综合欧美在线看| 欧美一区午夜精品| 一本色道久久88综合亚洲精品ⅰ| 欧美电影在线观看完整版| 狠狠色狠狠色综合日日小说| 欧美在现视频| 一区二区不卡在线视频 午夜欧美不卡在| 久久综合999| 狠狠色伊人亚洲综合成人| 欧美在线观看日本一区| 亚洲特级片在线| 欧美三级资源在线| 99riav国产精品| 亚洲日本在线视频观看| 男女视频一区二区| 亚洲三级免费电影| 亚洲韩国日本中文字幕| 免费成人网www| 最新中文字幕一区二区三区| 蜜臀a∨国产成人精品| 久久久亚洲人| 91久久精品日日躁夜夜躁欧美| 欧美国产日韩一区二区| 另类春色校园亚洲| 亚洲日本成人网| 亚洲精品久久久久久下一站|