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小不忍則亂大謀啊!
你要謹記自己是一個職場人,因為和上司或者同事相處不好,就輕言放棄,是對自己極度不負責任的做法。好好反省一下自己,兩個人發生矛盾,一定是雙方都存在責任,盡量和你上司處好關系,并不表示你要對于上司阿諛奉承,真誠的替上司分憂,不是他沒有做好你一副看熱鬧的樣子,才是解決為問題的良策。相信你做到這些以后,你和經理的矛盾也就不復存在了,你的工作當然也會越來越順暢的。職場建議:作為你的頂頭上司是你在公司發展的關鍵人物,因為他能力不行,而離開公司,相當于你去承擔了別人的過錯,會使自己更加不平衡的。
posted on 2007-04-06 14:11
1CM
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