前兩個月，公司對我們部門動大手術(shù)了。把軟件研發(fā)部分成了3大塊，分別是：系統(tǒng)工程與架構(gòu)部，開發(fā)部，測試部。由于以前在團隊里基本所有架構(gòu)方面的事都有我參與，所以，這次上頭有意問我有沒做架構(gòu)方面工作的想法。我理想當(dāng)然答應(yīng)這份差事。于是，被提到系統(tǒng)架構(gòu)師的崗位上。這段時間，經(jīng)過公司培訓(xùn)，才發(fā)現(xiàn)做系統(tǒng)架構(gòu)師其實真不簡單，負的責(zé)任比我原來想的大多了。另外，自己技術(shù)方面的素養(yǎng)也必須盡快提高，覺得自己應(yīng)在以下方面多下功夫：
       1.領(lǐng)域內(nèi)的知識面的擴展。
       2.軟件構(gòu)建的基礎(chǔ)知識的鞏固。
       3.行業(yè)內(nèi)新的設(shè)計思想及技術(shù)的認知。
       4.公司產(chǎn)品的發(fā)展方向及價值觀也需關(guān)心。
總的說來，為適應(yīng)新的工作，我需要：多學(xué)，多問，多研究，多動手，多關(guān)心，多參與。