青青草原综合久久大伊人导航_色综合久久天天综合_日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月_热久久这里只有精品

春暖花開
雪化了,花開了,春天來了
posts - 149,comments - 125,trackbacks - 0


不要迷失在技術的海洋中

 

    技術就好像一片汪洋大海,越深入越望不到邊際。就拿自己的體驗來說吧,2000年的時候在學校搞ASP,覺得網頁開發(fā)就是這么簡單,把數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)格式化一下顯示在頁面上,把用戶的輸入組裝成添加刪除和修改的SQL提交到數(shù)據(jù)庫中去。幾年后的今天,我對自己了解或聽說過的ASP.NET相關(注意:僅僅是ASP.NET或者說網站制作相關)技術列了一下:




   
在這些語言、技術、工具、理念中,每一項都能擴展出很多還要細化的技術,每一項要達到熟悉的程度可能都會花去一年的時間,如果這些都要達到熟悉的話,大概也就快退休了。不但如此,每一個技術都在飛速發(fā)展,今年語言到了明年就有更簡單的語法,今年的技術到了明年就有更好的技術來替代,今年的工具到明年已經面目全非,今年的理念到了明年已不再流行。

或許你現(xiàn)在:

l         在為面試而去搜索接口和抽象類的區(qū)別;

l         在為新技術來不及學習而煩惱;

l         在為看不懂高深的技術文章而煩惱;

l         在為項目不能提高自己的編碼水平而發(fā)愁;

l         …………

我覺得:

l         不管做什么,學什么,一要心態(tài)好,二要態(tài)度好。所謂心態(tài)好就是不要著急、不用擔心;所謂態(tài)度好是多分享、多討論、學出自己的心得。分享的意義是很大的,在分享之后的認知水平往往比分享之前的高,而且在很多時候分享給別人1點,別人能回報給你2點。有些人在團隊中不愿意分享,怕團隊中的其它人水平提升了影響到自己的地位,其實這種想法是沒有什么道理的,也是對自己不利的。有些人又在羨慕別人的技術NB,崇拜高手,為自己的技術差感到煩惱,如果你對自己信心又有什么技術是花時間學不到的那?

l         從學習的內容上來說,要堅持兩個原則,如果你沒有時間的話,那么學新技術不如學基礎、學應用不如學思想。舉例來說,如果你只熟悉C#的基本語法的話,那么學好C#這個語言比學會編寫留言本更有意義,如果你關注MVC、ORM的話,那么學習它們的思想比學會使用MONORAIL以及NHIBERNMATE更好。技術雖然一直在變,但是越是基礎和越是抽象的技術變化越慢,越是偏向應用越是具體的技術變化越是快,從性價比上說,學習基礎知識性價比更高。再舉一個直白的例子,DIY電腦的時候,在顯示器上多花費500元的意義一定比在顯卡上多花費500元的意義大,而就是有些人寧可在顯卡上多花費500元。在很多大型軟件公司,招聘的時候只看人(看人品、看聰明程度、看態(tài)度)不看技術的,因為它們需要的是能快速發(fā)展,適應企業(yè)文化的人,而不需要你那些所謂的精通和熟悉。

l         不要過于專著于技術,這里的技術指工作中用于開發(fā)的技術。在幾年之后,當你只有.NET可以和你的孩子分享的話,是不是太可悲了。在軟件行業(yè),技術雖然一定程度決定了薪水、決定了職位,但是我們的生活并不是100%是工作,有時間為技術而發(fā)愁,為何不綜合提升自己的其它能力呢?并且隨著職位的上升,往往溝通能力、經濟知識以及文學藝術修養(yǎng)比技術顯得更重要,這個時候嘆息自己過于專著技術往往為時過晚。

l         雖然國內很多公司的技術層次不同和文化也有差異,但是在大多數(shù)的時候公司或別人能教給你的東西很少,要學東西還是要靠自己主動。有的人一直覺得在公司學不到東西,想換一個環(huán)境,往往他換了一個環(huán)境之后發(fā)現(xiàn)還是學不到什么東西。國內的項目大多還是急功近利的,不要期望有這么多微軟研究院,空閑的時間踏踏實實學一些東西比到處找工作強很多,做項目的時候多分享一下自己的心得給團隊成員比抱怨團隊技術實力差強很多。

l         在工作中,要始終提醒自己“謙恭”、“真誠”和“規(guī)矩”,謙恭真誠對別人,把規(guī)矩留給自己。技術再強也要“謙恭”,離開了“謙恭”的技術就會失去光芒,社會再險惡也要“真誠”,一切虛偽會在“真”誠面前低頭,職位再高也要“規(guī)矩”(不遲到,不早退,以身作則),否則再大的權力也只能變成人員的流失。如果能做到這六個子,那么無論你的技術怎么樣,無論你到哪里都會得到領導的重用,在事業(yè)上有所發(fā)展。

    現(xiàn)在的你不再:

l         為面試而去搜索接口和抽象類的區(qū)別,而是在面試的時候告訴考官你并不知道它們之間的區(qū)別,但是愿意在一個月內系統(tǒng)學習面向對象的知識;

l         為新技術來不及學習而煩惱,而是明確了自己最需要學習的技術,一邊學習一邊分享;

l         為看不懂高深的技術文章而煩惱,而是拿起《C#高級編程》踏踏實實從頭到底邊閱讀邊做試驗;

l         為項目不能提高自己的編碼水平而發(fā)愁,而是在進度允許的情況下盡可能讓項目變得可擴展、可維護以及高效;

l         …………

 

看到身邊的一些人為技術所累,在技術的海洋中航行的很辛苦,因此有了本文。本文的主要目的是提醒大家找到方向,時不時回岸邊休息一下,思考一下新的航向,不要迷失在技術的海洋中讓自己筋疲力盡,在技術之外的有很多東西的意義遠大于技術,請大家踴躍討論…………

 

更新(本文或許過于雜亂,總結一下觀點):

l         學習靠自己,不要期望別人教你什么,學習要主動;

l         不管水平高低,不要看不起自己,也不能看不起別人,學習要心態(tài)好;

l         不能不思進取,也不用讓自己為技術所累,給自己多一點技術之外的時間;

l         如果時間不充裕,優(yōu)先考慮學習基礎的內容,同時也可以多關注一些新的思想;

l         如果別人能從你這里學到知識的話,那么你自己也一定學到了知識,請堅持分享;

轉自:http://www.cnblogs.com/lovecherry/archive/2007/10/28/940555.html

今天買票,早早來了公司,看到一篇美文,與大家分享.

posted on 2009-01-15 10:02 Sandy 閱讀(221) 評論(0)  編輯 收藏 引用 所屬分類: 生活之樂
青青草原综合久久大伊人导航_色综合久久天天综合_日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月_热久久这里只有精品
  • <ins id="pjuwb"></ins>
    <blockquote id="pjuwb"><pre id="pjuwb"></pre></blockquote>
    <noscript id="pjuwb"></noscript>
          <sup id="pjuwb"><pre id="pjuwb"></pre></sup>
            <dd id="pjuwb"></dd>
            <abbr id="pjuwb"></abbr>
            国产美女精品在线| 这里只有精品视频在线| 久久这里有精品15一区二区三区| 久久人人爽人人爽爽久久| 亚洲第一在线综合网站| 亚洲高清资源| 午夜视频精品| 免费在线亚洲欧美| 欧美日韩亚洲网| 国产亚洲永久域名| 亚洲第一精品福利| 亚洲欧美日韩国产成人| 久久一区二区三区超碰国产精品| 欧美成人a视频| 一本色道**综合亚洲精品蜜桃冫| 久久成人精品电影| 欧美金8天国| 国产精品丝袜91| 日韩写真视频在线观看| 亚洲免费视频成人| 久久亚洲精品中文字幕冲田杏梨| 久久久久久久97| 亚洲国产午夜| 亚洲欧美国内爽妇网| 久久夜色精品| 国产精品yjizz| 亚洲国产精品999| 亚洲高清免费| 欧美日韩精品系列| 亚洲影院色无极综合| 亚洲少妇一区| 欧美韩日一区二区| 亚洲第一在线综合在线| 久久av资源网站| 一区二区三区欧美视频| 亚洲在线成人精品| 欧美日韩在线播放一区二区| 精品福利av| 蜜臀久久99精品久久久画质超高清| 日韩视频三区| 欧美精品一区二区视频| 亚洲欧美日韩精品久久奇米色影视 | 亚洲精品国产精品乱码不99按摩 | 国产精品视频自拍| 性做久久久久久| 久久精品一区二区三区四区| 狠狠色狠狠色综合系列| 欧美高清在线一区| 欧美日韩精品一区二区三区四区| 国产精品大片| 韩国一区电影| 亚洲高清在线精品| 亚洲综合导航| 亚洲电影免费观看高清完整版在线| 一区二区三区欧美日韩| 欧美日韩成人一区| 亚洲国产精品va| 久久av二区| 亚洲免费高清视频| 亚洲一区二区精品在线观看| 免费日韩av片| 欧美伊人久久| 亚洲制服丝袜在线| 亚洲国产一区视频| 国产日韩欧美综合一区| 欧美日韩一区二区在线| 麻豆成人在线观看| 欧美一区免费视频| 一区二区日韩| 欧美成人免费一级人片100| 亚洲综合第一页| 亚洲免费观看| 在线观看91精品国产麻豆| 国产精品一二三四| 国产精品成人免费| 欧美精品福利| 欧美电影在线免费观看网站| 亚洲一区二区三区三| 亚洲精品国产精品乱码不99按摩| 欧美大香线蕉线伊人久久国产精品| 欧美一区二区日韩| 亚洲免费视频成人| 亚洲欧美国产三级| 亚洲一区激情| 亚洲影音先锋| 亚洲一区二区精品| 亚洲视频每日更新| 99综合在线| 亚洲美女视频| 亚洲人线精品午夜| 亚洲精品日韩在线观看| 亚洲国产成人高清精品| 在线观看视频一区二区| 悠悠资源网亚洲青| 欧美永久精品| 免费不卡亚洲欧美| 久久国产精品亚洲77777| 欧美自拍偷拍| 欧美在线一区二区| 国产精品看片你懂得| 欧美成人小视频| 亚洲第一精品在线| 亚洲欧美国产视频| 亚洲午夜精品一区二区三区他趣| 麻豆精品精华液| 另类尿喷潮videofree| 国产精品一区在线观看| 亚洲日韩成人| 一本大道久久精品懂色aⅴ| 久久久久在线观看| 亚洲综合丁香| 国产欧美日韩精品一区| 亚洲自拍偷拍麻豆| 女女同性精品视频| 亚洲一区二区免费在线| 亚洲国产欧美另类丝袜| 国产在线拍偷自揄拍精品| 欧美日韩另类视频| 欧美一区激情视频在线观看| 国产精品久久久久久久免费软件| 亚洲国产高潮在线观看| 国产在线拍偷自揄拍精品| 亚洲在线网站| 欧美中文在线字幕| 午夜精品久久久久久久久久久| 亚洲视频图片小说| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜| 日韩亚洲欧美综合| 欧美亚洲综合网| 免费在线欧美黄色| 国产精品久久午夜| 国外成人网址| 一区二区三区精密机械公司| 久久精品人人做人人爽| 亚洲国产精品悠悠久久琪琪| 日韩视频一区二区三区在线播放| 亚洲永久免费视频| 美女网站在线免费欧美精品| 欧美色另类天堂2015| 国内精品久久久| 日韩视频亚洲视频| 中文日韩在线| 欧美风情在线| 亚洲一区二区三区激情| 久久综合网hezyo| 国产精品日本欧美一区二区三区| 一色屋精品视频在线看| 亚洲一区欧美| 亚洲国产日韩欧美在线动漫| 亚洲欧美精品中文字幕在线| 欧美日本精品| 在线成人激情黄色| 亚洲一区影音先锋| 亚洲国产精品一区二区久| 亚洲欧美日韩一区在线观看| 欧美国产精品中文字幕| 好看的av在线不卡观看| 亚洲综合大片69999| 亚洲国产日本| 久久亚洲精选| 国内一区二区三区| 欧美影片第一页| aⅴ色国产欧美| 欧美高清视频在线| 黑人极品videos精品欧美裸| 欧美在线视频观看免费网站| 亚洲视频综合在线| 欧美日韩国产小视频| 在线观看视频亚洲| 久久午夜国产精品| 欧美亚洲一区| 国产日韩欧美在线播放| 亚洲影视在线播放| 9色国产精品| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 国产欧美日韩综合一区在线播放| 欧美一区二区高清| 亚洲欧美成人网| 国产精品视频在线观看| 午夜精品久久久久久99热| 亚洲乱码国产乱码精品精可以看| 欧美freesex8一10精品| 99精品视频一区| 亚洲欧洲综合另类在线| 欧美国产第一页| 99精品欧美一区二区三区综合在线| 亚洲黄色性网站| 欧美国产日韩精品| 日韩亚洲欧美成人一区| 亚洲欧洲一区二区三区久久| 欧美韩日一区| 亚洲人成毛片在线播放女女| 一区二区三区日韩欧美精品| 欧美性生交xxxxx久久久| 亚洲影院色无极综合| 亚洲永久精品大片| 国产亚洲欧美日韩精品| 久久九九国产精品| 久久九九免费| 亚洲欧洲视频|